Камала Харрис осуждает разрыв в оплате труда как «налог» на женщин

Вашингтон, 15 марта — Вице-президент США Камала Харрис заявила во вторник, что гендерный разрыв в оплате труда действует как «налог» на многих американских женщин, которые должны работать от 15 до 23 месяцев, чтобы заработать столько же, сколько мужчины зарабатывают за год.

Харрис возглавила организованный Белым домом саммит, посвященный Дню равной оплаты труда, который отмечает момент в году, до которого средняя американская женщина должна работать, чтобы заработать столько же, сколько средний американский мужчина заработал за весь 2021 год.

В этом году эта точка была достигнута на девять дней раньше, чем в прошлом, но разрыв больше для чернокожих женщин и особенно латиноамериканок, которые догонят средний заработок американского мужчины в 2021 году только 8 декабря 2022 года.

«Для слишком многих женщин гендерный разрыв в оплате труда действует почти как налог, затрудняя оплату счетов и инвестиции в будущее», — сказал Харрис.

Она отметила, что в среднем работающие полный рабочий день женщины зарабатывают «только 83 цента на каждый доллар, заработанный мужчиной», и это соотношение скрывает значительные расовые и этнические различия.

По данным Американской ассоциации женщин с университетским образованием (AAUW), больше всего от разрыва в оплате труда страдают латиноамериканки: на каждый доллар, выплачиваемый белому мужчине, приходится всего 49 центов, поэтому день равной оплаты наступит только 8 декабря.

Для коренных американских женщин разрыв составляет 50 центов, а день равной оплаты — 30 ноября, в то время как афроамериканские женщины получают 58 центов за каждый доллар, выплачиваемый белому мужчине, и достигнут этого рубежа 21 сентября.

«За 40 лет карьеры женщина потеряет около 400 000 долларов. Для чернокожих, латиноамериканок и коренных американок эти потери в зарплате приближаются к 1 миллиону долларов», — говорит Харрис.

Затем вице-президент встретился с несколькими игроками женской сборной США, которая в 2019 году подала в суд на Федерацию футбола США за дискриминацию в оплате труда по сравнению с тем, что получают игроки мужской сборной.

В конце февраля сборная и федерация достигли соглашения, по которому игроки получат компенсацию в размере 24 миллионов долларов и будут получать зарплату наравне с мужской сборной.

«Вы были лидерами в этом вопросе, который затрагивает большинство работающих женщин», — отметила Харрис во время встречи, на которой лично присутствовали такие игроки, как Келли О’Хара и Маргарет Пурс, а знаменитость Меган Рапиноэ участвовала в онлайн-режиме.

Президент США Джо Байден также принял участие в мероприятии, посвященном Дню равной оплаты труда, и объявил о планах запретить федеральному правительству получать доступ к истории зарплат претендентов на новые рабочие места, чтобы предотвратить увековечивание разрыва в оплате труда.
«Я надеюсь, что это послужит примером, которому могут последовать частные компании», — сказал Байден.